Directeur Technico-Commercial

Description du poste:
Dans un monde en constante évolution, et dans un secteur qui recherche des compétences adaptées aux nouvelles réalités et aux besoins des entreprises. Une société industrielle implantée en Algérie spécialisée dans la conception et la fabrication des véhicules industriels, et dans un souci perpétuel de la recherche de l’excellence, recrute pour son développement un directeur technico-commercial qui sera le premier responsable de la gestion des activités commerciales et techniques de l’entreprise. Ce poste nécessite une solide compréhension de notre activité ainsi que des compétences avérées en vente, marketing, CRM, veille stratégique,
Responsabilités principales :
·         Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de vente de l'entreprise. Il fixe les objectifs qui lui sont liés, aussi bien à court terme qu'à long terme. Il met ensuite en place les moyens d'action nécessaires pour les atteindre.
·         Gérer et superviser l'équipe commerciale, y compris le recrutement, la formation et l'évaluation des performances, coordonner les forces en présence pour améliorer leurs résultats.
·         Établir des relations solides avec les clients et les partenaires commerciaux pour favoriser la croissance des ventes.
·         Fournir des conseils techniques et des solutions aux clients, en travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes.
·         Participer à des négociations commerciales complexes et conclure des accords avec les clients, connaît parfaitement toutes les étapes de la commercialisation. Il participe à la conception et la promotion des produits. Il agrandit le réseau de distribution. Il observe de près le service après-vente et veille à la satisfaction des clients.
·         Analyser les tendances du marché et les besoins des clients pour identifier de nouvelles opportunités commerciales.
·         Suivre les performances des ventes et préparer des rapports réguliers pour la direction.
·         Veiller à ce que les produits ou services de l'entreprise répondent aux exigences des clients et aux normes de qualité.
·         Améliorer les résultats financiers : la politique qu'il applique au sein de l'entreprise a pour but d'augmenter à la fois le chiffre d'affaires et le bénéfice.
·         Être présent tout au long du processus commercial.
·         Effectue un travail de veille sur les actions des principaux concurrents de L’entreprise. Il doit se tenir informé de l'évolution et de l'actualité de notre secteur. Il doit anticiper ses évolutions et mettre en place les actions qui s'imposent pour améliorer la position de la société sur le marché.
Exigences:
·         Formation supérieure en commerce, en ingénierie ou dans un domaine connexe.
·         Expérience professionnelle avérée en tant que directeur technico-commercial ou dans un poste similaire.
·         Excellentes compétences en vente, en négociation et en communication.
·         Solides connaissances techniques dans le domaine de l'entreprise.
·         Capacité à diriger et à motiver une équipe.
·         Orientation vers les résultats et capacité à atteindre les objectifs de vente.
·         Bonne compréhension des enjeux du marché et de la concurrence.
·         Capacité à voyager régulièrement, selon les besoins de l'entreprise.
Avantages :
·         Salaire Motivant
·         Véhicule de fonction
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Possibilité de logement