Gestionnaire des Ressources Humaines
ANNABA
- Catégories: Services administratifs
- Wilaya: ANNABA
- Publiée le: 19-06-2022 à 19:19:49
- Superviser la gestion administrative du personnel (congés, contrats, paie et social ) et répondre aux demandes des structures sur les différents domaines de développement RH (formation, recrutement, gestion des carrières et rémunération).
- Établir des reportings hebdomadaires, mensuels et annuels des activités RH (formation,administration du personnel,recrutement et gestion des carrières).
- Contrôler le Plan de Formation du personnel selon les demandes des différentes structures et réaliser son suivi.
- Animer la mise en uvre des processus GRH (recrutement, évaluations, gestion des carrières.).
- Appliquer et faire respecter la Législation et le Règlement en vigueur existant en matière de Sécurité et Médecine de Travail et notamment la visite médicale pour tous les travailleurs.
- S'assurer des conditions de recrutement et de travail.
- Suivre l’assiduité du personnel et réunir les éléments de la paie,
- Contribuer au fonctionnement du processus de recrutement du personnel,
- Établir les contrats de travail,
- Saisir, mettre en forme et classer différents documents,
- Assurer le suivi du tableau de bord des présences,
- Remplir les bordereaux de charges sociales,
- Procéder aux déclarations auprès des organismes sociaux,
- Suivre les dossiers maladie et prévoyance,
- Organiser les absences et les départs du personnel,
- traiter le courrier administratif.
- Participer à l’élaboration des plans RH (effectifs, formation, mobilité, promotion) ;
- Assurer la gestion de la relation de travail (affectation, mutation, promotion, intérim, remplacement, dossiers disciplinaires, suspension et cessation de la relation de travail, paie )
- Assurer la gestion de la médecine de travail.
Profil :
- Titulaire d'un diplôme de TS au minimum (Management, Communication, GRH...).
- Maîtrise et bonnes connaissances des différents volets de la GRH (formation, recrutement, administration du personnel, gestion de carrière etc).
- Savoir mettre en oeuvre l’ensemble des procédures de gestion administrative et de pré-liquidation de la paie.
- Maîtrise du cadre légal et réglementaire de la gestion RH.
- Excellentes bases en droit social et parfaite connaissance des obligations légales de l’entreprise en matière sociale.
- doit maîtriser la gestion de la paie, les logiciels de gestion des ressources humaines (GRH), les technologies de l’information et de la communication, la GRH et la gestion.
- savoir rédiger des rapports professionnels.
- une certaine aisance relationnelle, de la discrétion et une grande adaptabilité.
- Sens de l’organisation,
- Rigueur et discrétion,
- Aisance relationnelle et ouverture d’esprit,
- Dynamisme et enthousiasme,
-
Gestionnaire des ressources humaines
SARL MELASANE, Situé à BIRKHADEM, Alger Recrute : - Gestionnaire des ressources humaines - Vendeur Envoyez-nous vos CV
Wilaya: ALGER ,
-
Gestionnaire des ressources humaines
Société de production cosmétiques et parapharmaceutiques cherche une gestionnaire des ressources humaines.
Wilaya: ALGER ,
-
Gestionnaire des Ressources Humaines
nous sommes à la recherche de : Gestionnaire des Ressources Humaines, Expérience une année et plus; Permis de conduire obligatoire , N.B : Lieu de travail RAHMANIA ALGER
Wilaya: ALGER ,
-
Un Gestionnaire des Ressources Humaines GRH
SARL WAFAFAILE recrute : 1- Un Gestionnaire des Ressources Humaines GRH ✓ Code du poste : RH_03 Maîtrisant bien : ✓ Le traitement de la paie ✓ Le volet social ✓ Bonne habilité de communications
Wilaya: ALGER ,
-
Un (e) Gestionnaire des Ressources Humaines -
ACTARIS recrute: - Un (e) Gestionnaire des Ressources Humaines - Diplôme dans la filière- Expérience Min : 3 ans - Lieu de travail : Mouzaia Wilaya de Blida
Wilaya: BLIDA ,
-
Gestionnaire des Ressources Humaines
Société dans le domaine de l'agroalimentaire sise à Ain Mlila recrute: Deux (02) Gestionnaire des Ressources Humaines. Profil : - Diplôme en Ressources Humaines. - Bonne Connaissance de la législation du travail. - Maîtrise des règles de calcul de la paie. Exigences du poste: - Expérience souhait
Wilaya: MILA ,
-
Gestionnaire des Ressources Humaines
L'expérience professionnelle : Plus de trois ans d'expérience dans le même domaine. * Maitrise le PC PAIE ( La gestion de la paie) * La Gestion des ressources humaines * La Gestion sociale Système de travail : Régime Famille ( Congé Annuel ) Lieu de Travail : Hassi Messaoud . Age : Du 22 ans au 38 a
Wilaya: OUARGLA ,
-
Gestionnaire ressources humaines , chargé de recrutement
Exigences : • Formation exigée en Ressources Humaines. • Une expérience de 5 dans le domaine. • Maîtrise des progiciels de gestion. • Avoir de solides connaissances en psychologie du travail. • Parfaite connaissance de la réglementation du travail. • Capacité d’analyse et de synthèse. • Sens de la
Wilaya: toutes l'algerie ,
-
Gestionnaire des Ressources Humaines
SARL El Afia Catering est une entreprise leader dans le domaine de la restauration en Algérie, offrant des services de haute qualité à une clientèle diversifiée. Description du Poste : Nous recherchons un gestionnaire des ressources humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le can
Wilaya: ALGER ,
-
GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES
Titre du poste : Responsable des Ressources Humaines Missions : Recrutement : Identifier les besoins en recrutement, gérer les processus de sélection, et intégrer les nouveaux employés. Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers administratifs, des contrats de travail, de
Wilaya: BLIDA ,
-
Gestionnaire des ressources humaines
Missions: 1/ Elaborer les documents liés à la gestion administrative et sociale des RH 2/ Création, gestion, mise à jour des dossiers administratifs et sociaux des employés. 3/ Gestion des carrières du personnel. 4/ Gestion et la mise à jour de la base de données GRH. 5/ Traitement des différentes
Wilaya: ORAN ,
-
Directeur des ressources humaines
Société de distribution des produits agroalimentaires sise à Birtouta recrute un Directeur des ressources humaines ayant un diplôme universitaire et une expérience professionnelle.
Wilaya: ALGER ,